Com base num forte legado de cerca de 150 anos, estamos liderando el camino para reimaginar y mejorar la vida hoy, así como para las generaciones futuras, a través de nuestras marcas y tecnologías innovadoras y sustentables, en nuestros equipos de todo el mundo. Henkel ocupa posiciones de liderazgo en los negocios industriales y de consumo: nuestro portafolio incluye reconocidos productos para el cuidado del cabello, detergentes para la ropa, suavizantes de telas, así como adhesivos, selladores y recubrimientos funcionales.
Application Engineer
Apply for this role
About this Position
当ポジションは技術部門に所属しますが、新製品の研究開発ではなく、既存製品に関する技術サポートを担当いただきます。
お客様や社内関係者と連携しながら、ラミネーション、ラベル、紙関連製品の拡販を技術面から支援し、製品価値の最大化に貢献いただく重要なポジションです。
What you´ll do
- ラミネーション、ラベル、紙関連製品の技術サポート
- 製品評価および性能検証の実施
- 顧客先でのラインテストおよび導入サポート
- 顧客との技術的な打ち合わせ・課題解決支援
- 製品に関する問い合わせ対応
- 品質クレーム発生時の原因分析および改善提案
- 営業部門と連携した拡販活動の技術支援
- 社内外の関係者に対する技術情報の提供およびプレゼンテーション
What makes you a good fit
必須要件
- 化学、化学工学、材料工学、または関連分野の学士号を取得されている方
- 日本語がネイティブレベル
- 包装材、ラミネーション、ラベル、製紙、接着剤業界において3年以上の実務経験をお持ちの方、ラミネーション用途に関する技術知識および顧客対応経験をお持ちの方
- 以下いずれかの技術領域で実務経験をお持ちの方：溶剤系接着剤、無溶剤接着剤、ポリウレタン（PU）関連技術
- テクニカルサービス、アプリケーションエンジニア、TS&D（Technical Service & Development）等の顧客対応型技術職の経験
- 顧客、営業部門、製品開発部門と連携しながら業務を推進した経験
- 製品評価、トラブルシューティング、ラインテスト、顧客先での技術サポート経験
- 国内外への出張に対応可能な方 （国内出張に加え、韓国・インドネシア等への海外出張を含む）
歓迎要件
- 接着剤メーカーまたは関連業界での勤務経験
- 英語でのビジネスコミュニケーションに抵抗がない方
- 感圧接着剤（Pressure Sensitive Adhesive）に関する知見
- ラベル用途または紙加工用途に関する技術経験
- 外資系企業またはグローバル企業での勤務経験
- 顧客クレーム対応、品質管理、品質改善プロセスに関する知識
- CRMシステムの利用経験
- 顧客向けの技術トレーニングやプレゼンテーション経験
- 新製品導入やイノベーションプロジェクトへの参画経験
Some perks of joining Henkel
- Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model, and work from anywhere policy for up to 30 days per year
- Diverse national and international growth opportunities
- Global wellbeing standards with health and preventive care programs
- Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
- Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares
- Retirement Pension Plan (Corporate DC and CB composition)
- Sick Leave
- Group Term Life Insurance
- Supplementary Workers' Accident Insurance
At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We welcome all applications across different genders, origins, cultures, religions, sexual orientations, disabilities, and generations.
JOB ID: 26099084
Job Locations: Japan, Osaka-Fu, Minoh
Contact information for application-related questions: recruitment.jp@henkel.com
Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.
Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application
Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.
Acerca de Henkel
FAQ
Me interesan varias ofertas de empleo. ¿Puedo aplicar a varios puestos a la vez?
Sí, solo debes completar tu perfil en nuestro sistema de solicitud en línea y una vez completo, puedes aplicar a varios puestos.
La oferta de trabajo está escrita en inglés, ¿Debo escribir mi solicitud en inglés?
Sí, por favor. Henkel es una compañía internacional en la que estarás trabajando con personas de todo el mundo y el inglés es el idioma oficial de la compañía. Como norma general, escribe la solicitud en el mismo idioma en el que está escrita la oferta de empleo.
¿Recibiré un feedback durante el proceso de aplicación sobre el estado de mi candidatura?
Cada vacante que abrimos en Henkel es única y encontrar a la persona adecuada es importante tanto para el candidato contratado como para Henkel. Queremos asegurarnos de que tanto el candidato como la compañía, son una buena opción el uno para el otro. Durante todo el proceso proporcionamos un feedback a los candidatos.
¿Los empleados se pueden cambiar de área de negocio y/o a otro país?
Sí, de hecho es una expectativa de Henkel que nuestro personal sea flexible y pueda cambiar de residencia. Esto ayuda a respaldar a la empresa a un nivel más amplio y global.
Nuestra filosofía “Triple two” promueve esta idea permitiendo que trabajes en al menos dos puestos, en dos áreas de negocio distintas y en dos países diferentes. El motivo detrás de esta filosofía es que trabajar en distintos puestos, en distintas unidades de negocio y con diferentes funciones es bueno para el desarrollo de nuestro personal y mejora la idea de Henkel como empresa global.
Aquí encontrarás más información sobre nuestros programas de capacitación.
¿Con quién debo contactar si tengo alguna duda sobre mi solicitud?
Nuestro equipo de reclutamiento te ayudará con todo lo relacionado con tu solicitud. Contacta con el equipo aquí.