Nuestra estrategia de sustentabilidad se inspira en nuestro propósito: ser Pioneers at heart for the good of generations (Pioneros de corazón por el bien de las generaciones). Con nuestro espíritu pionero, conocimientos, productos y tecnologías, queremos enriquecer y mejorar la vida de miles de millones de personas cada día, y dar forma a un futuro sustentable para las próximas generaciones.
SUSTENTABILIDAD
Cómo se refleja en nuestros valores corporativos, estamos comprometidos con el liderazgo en sustentabilidad. Como líderes, queremos ser pioneros en la creación de nuevas soluciones para el desarrollo sostenible, al mismo tiempo que seguimos configurando nuestro negocio de forma responsable y aumentando nuestro éxito económico.
Nuestra estrategia
La sustentabilidad es, por lo tanto, un elemento central en nuestra visión del futuro. Queremos impulsar activamente la transformación hacia una economía y una sociedad sostenible, ayudar a proteger y regenerar la naturaleza, contribuir a crear comunidades fuertes y reforzar la confianza de nuestros grupos de interés.
Con nuestro Marco de Ambición de Sustentabilidad 2030+, hemos desarrollado nuevas ambiciones a largo plazo en las tres dimensiones: Planeta Regenerativo, Comunidades Prósperas y Socio de Confianza para impulsar un mayor progreso.
Sustentabilidad en Chile
Durante los últimos años se ha logrado un fuerte progreso en todas las áreas focales de la Estrategia de Sustentabilidad hacia el año 2030. En 2020, la compañía firmó un acuerdo con la proveedora local ENEL para abastecer sus operaciones productivas con 100% de energía proveniente de fuentes renovables.
Durante sus más de 35 años de presencia en el país, Henkel Chile ha ido evolucionando y renovando sus tecnologías para adaptarse a las necesidades del mercado local y regional. Y lo hizo con un profundo enfoque en sus clientes y consumidores, con acciones para lograr una mejor atención, satisfacción, calidad y seguridad. Entre ellas, la eliminación del tolueno de todos sus adhesivos y su reemplazo por ciclohexano.
Más recientemente, demostrando su capacidad innovadora, Henkel Chile desarrolló la tecnología “Cachaza”, que consistió en la creación de nuevos polímeros basados en etanol, para producir adhesivos mayormente compatibles con el medio ambiente. La tecnología “Cachaza” cuenta con materias primas renovables en su formulación, las cuales contribuyen a disminuir las emisiones de gases de efecto invernadero.
Producción Sustentable
Nuestra planta de Pudahuel cuenta con certificaciones ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio ambiente) e ISO 45001 (Salud y Seguridad).
Mientras que la planta de Quilicura está certificada con las normas ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio ambiente), ISO 45001 (Salud y Seguridad) e ISO 500001 (Eficiencia energética).
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De cara al futuro, estamos bien preparados: la sustentabilidad está profundamente anclada en nuestra estrategia corporativa y viva en nuestro propósito. Con esta base, nuestra transformación sostenible continúa.
Sylvie Nicol, Vicepresidente Ejecutivo de Recursos Humanos y Presidenta del Consejo de Sustentabilidad de Henkel.
Palancas para el cambio
Nuestros logros en 2025
Nuestra estrategia de sustentabilidad gira en torno a la puesta en marcha de nuestras ambiciones a través de medidas y proyectos concretos para lograr un progreso real. A continuación encontrarás una selección de los logros de 2025:
-50 %
de las emisiones absolutas de gases de efecto invernadero (GHG) de alcance 1 y 2 (2030; vs. 2021)
-28 %
de las emisiones absolutas de gases de efecto invernadero (GHG) de alcance 3 (2030; vs. 2021)
98 %
del aceite de palma y de palmiste fue obtenido de fuentes responsables y certificado o verificado externamente
>24,000
Más de 24.000 evaluaciones y auditorías de TfS
100 %
de nuestros productos pueden ser objeto de evaluaciones del ciclo de vida
~40.000
pequeños agricultores han sido beneficiados desde 2013
43 %
de mujeres en puestos gerenciales
97 %
de la electricidad proviene de fuentes renovables
88 %
de los envases fueron diseñados para ser reciclados o reutilizados
~1,500
Licencia parental de Henkel sin distinción de género y totalmente remunerado para cerca de 1.500 empleados en 2025
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Evaluaciones externas de sustentabilidad
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Colaboración y asociaciones
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